СНИЛС для работающих в РФ иностранцев — обязательный документ

Все работодатели, у которых трудятся иностранные граждане и лица без гражданства, обязаны зарегистрировать их в российской системе индивидуального (персонифицированного) учета.

Работодатели в случае найма иностранных граждан должны отслеживать их миграционный статус для соблюдения норм российского пенсионного и трудового законодательств. Для регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учета иностранным гражданам необходимо на работе заполнить Анкету застрахованного лица и приложить копию документа, удостоверяющего личность. Если этот документ составлен на иностранном языке, то может понадобиться нотариально заверенная копия с переводом на русский язык.

Заполненную Анкету работодатель должен передать в Пенсионный фонд России по месту регистрации в качестве страхователя. Пенсионный фонд зарегистрирует иностранного работника в системе индивидуального (персонифицированного) учета и выдаст документ, подтверждающий регистрацию.

НОВОСТИ Василеостровского района Санкт-Петербургa

Остались вопросы? Задайте их в нашей группе ВКонтакте.

Комментарии